Onze Mensen
Ons team bestaat uit professionals die actief zijn op het snijvlak van IT en Logistiek en graag onze klanten de beste oplossing voor hun warehousing-uitdaging bieden.
Wie We zijn
Wij zijn Davanti
Hoewel we geloven in software, zijn onze mensen onze grootste kracht en onze meest waardevolle asset. Davanti bestaat uit buitengewoon getalenteerde individuen die een passie delen om het allerbeste te bereiken in alles wat ze doen. Bovendien zijn ze ervaren probleemoplossers die geloven dat uitdagingen kansen kunnen zijn. Wij hebben ons hoofdkantoor in Breda; daar werken we in een prettig, modern kantoor. Onze mensen hebben Breda als thuisbasis, maar zijn ook vaak op reis om onze internationale klantenkring te ondersteunen.
Hoe werken we
Bedrijfscultuur
Bij Davanti werken we met korte lijnen. Ons team bestaat uit professionals van alle leeftijden, van ervaren cracks die al 20 jaar bij Davanti werken tot young professionals die net klaar zijn met hun studie. Onze Davanti Academy biedt onze medewerkers trainingen om hen scherp te houden. Samen werken, samen successen behalen, samen het beste voor onze klanten bereiken; daar gaan we voor.
Medewerker aan het woord
Begin augustus 2018 ben ik begonnen als Trainee Consultant bij de Development-afdeling van Davanti. Mijn eerste contact met het bedrijf was in 2017, toen ik deelnam aan de CORAX-business case tijdens de Supply Chain Battle van studievereniging Asset Strategy & Logistics. Bij mijn start kreeg ik een goed voorbereide en gestructureerde introductie: ik heb een business case bestudeerd en heb me in de weken erna verder kunnen verdiepen in CORAX. Het eerste wat mij opviel was de uitnodigende werksfeer. Ik waardeer het vooral dat iedereen bereid is om vragen te beantwoorden en een nieuwe collega te helpen.
Ik werk sinds 2 jaar als teamleader IT bij Davanti en ik voel me er erg thuis. Wat me erg bevalt is de teamspirit; we werken echt samen aan een gezamenlijk einddoel, het goed afronden van elk nieuwe project dat we onderhanden krijgen. Ik word door het management aangemoedigd om nieuwe technologie te ontdekken en te onderzoeken of het goed toepasbaar kan zijn binnen ons bedrijf. Ik ben heel vrij om mijn werktijd zelf in te vullen. We hanteren een soort blokuren; binnen bepaalde tijden wordt je verwacht aanwezig te zijn, maar je kunt zelf beslissen of je een keer heel vroeg begint of tot laat doorwerkt. Dat maakt het woon-werkverkeer zeker makkelijker.
Na mijn studie Technische Bedrijfskunde heb ik 5 jaar gewerkt bij een grote logistieke dienstverlener. Daarna heb ik de overstap gemaakt naar Davanti om hier als Consultant CORAX te gaan werken. Ik heb de overstap naar Davanti gemaakt, omdat ik CORAX een innovatief product vind met veel potentie. Ik wil graag mijn bijdrage leveren aan de ontwikkeling van CORAX. Vanaf de eerste dag voelde ik me welkom bij Davanti door de open en vriendelijke sfeer die er heerst.
In januari 2016 ben ik begonnen bij Davanti. Als consultant van ons WMS-systeem MLS draag ik er samen met mijn collega’s zorg voor dat onze klanten optimaal bediend worden. Doordat we in zogenaamde bloktijden werken, ben ik erg flexibel in het verdelen van mijn werkuren, wat ik er prettig vind. Het leuke van mijn functie is dat je zowel op kantoor als ook on-site bij klanten wereldwijd aan het werk bent. Werken bij Davanti is elke dag weer een nieuwe uitdaging om gezamenlijk ons einddoel te halen: een goede implementatie van ons WMS en een tevreden klant!
Davanti is mijn tweede werkgever na een Business Administration studie met master Supply Chain Management aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Met de opgedane ervaringen in onder andere projectimplementatie en het opzetten van een projectstructuur bij een logistiek dienstverlener, kan ik binnen Davanti bijdragen aan de verdere ontwikkeling van ons cloud-based CORAX WMS. Daarnaast kan ik niet wachten om dit product verder te implementeren bij klanten wereldwijd, en om hen net zo enthousiast te krijgen als wij zijn!
